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Servidores ativos e pensionistas receberão o benefício em parcela única no dia 14/12

O Governo de Minas Gerais pagará o 13º salário aos servidores, ativos e aposentados, e pensionistas, em parcela única, no dia 14/12. Este é o segundo ano consecutivo, depois de seis anos em que o pagamento era feito em atraso ou parcelado, em que o abono natalino é depositado em dia.

“Essa boa notícia só é possível devido ao resultado de inúmeros esforços que fizemos nestes quatro anos para equilibrar as contas do Estado. É importante ressaltar que uma gestão responsável valoriza o funcionalismo público e garante a melhoria permanente da prestação dos serviços públicos aos 21 milhões de mineiros e mineiras”, ressalta o governador Romeu Zema.

São mais de 627 mil servidores e 52,5 mil pensionistas que, assim como em 2021, receberão o 13º salário na data correta. O valor total da folha de pagamento do Estado chega a R$ 3,5 bilhões, sem encargos patronais, com base nos dados de outubro de 2022.

“Este ano conseguiremos, novamente, fazer o pagamento do 13º salário dos servidores em dia, reforçando o compromisso que o Governo de Minas tem com o funcionalismo público. O servidor merece ser tratado com atenção e merece fazer suas compras de Natal com a tranquilidade de ter seu 13º salário pago em dia, e em parcela única”, destaca a secretária de Estado de Planejamento e Gestão, Luísa Barreto.

Compromisso com servidores e sustentabilidade fiscal

Retomar os investimentos em Minas Gerais, aumentar a arrecadação e colocar as contas do Estado em dia são algumas das principais etapas do trabalho constante de sustentabilidade fiscal nos quatro anos desta gestão. Além do depósito do abono natalino em parcela única e antes do dia 15 de dezembro, foi possível também garantir a regularização da data de pagamento dos salários do funcionalismo público – fixada no quinto dia útil do mês.

Outro exemplo da política de valorização do servidor é a quitação do passivo de férias-prêmio convertidas em espécie, que havia sido paralisada pela gestão anterior e foi retomada em 2021. Até outubro deste ano, 29 mil pessoas receberam o total devido, somando R$ 772 milhões. Os valores da ajuda de custo ao funcionalismo público foram reajustados e os repasses estaduais aos municípios colocados em dia.

Além disso, o governo ainda regularizou dívidas com fornecedores e com os servidores públicos, também herdadas da gestão passada. Foram acertados os repasses dos consignados dos servidores, que haviam sido descontados dos contracheques, mas não entregues às instituições financeiras – o que fez, à época, com que os trabalhadores ficassem inadimplentes e com o nome negativado.

Histórico

Quando assumiu o Estado, em 2019, o governador Romeu Zema herdou o pagamento do 13º do funcionalismo público referente a 2018, deixado pela gestão anterior. Esse abono natalino foi quitado, em parcelas, até outubro, enquanto o benefício relativo a 2019 terminou de ser pago em maio de 2020.

Já o 13º salário de 2020 foi quitado da seguinte forma: para garantir a isonomia, todos os servidores receberam uma parcela de até R$ 2 mil em 23/12, antes do Natal. Ao todo, 39% do pagamento foi efetuado nesse período. O restante foi pago em parcelas mensais de R$ 2 mil, até que o montante fosse completamente quitado, em abril de 2021.

Ainda no ano passado, o Governo de Minas conseguiu regularizar a situação. O pagamento integral do benefício ocorreu, sem atraso, em 15 de dezembro. Até então, a última vez que o 13º havia sido quitado em dia foi em 2016. Em 2022, o Estado reafirma seu compromisso com todos o funcionalismo público mineiro. 

Vídeo do governador (TVs e portais): https://bit.ly/3EGvuEF

Copasa disponibiliza pontos de coleta em agências localizadas no interior do estado. Circuito Liberdade entra na rota de recebimento a partir de 6/12

O Serviço Social Autônomo (Servas) está com a quarta edição de sua Campanha de Natal em andamento. A ideia é incentivar a população a se juntar em uma corrente solidária, a fim de levar alegria a centenas de crianças e idosos, por meio da arrecadação e doação de brinquedos novos e itens de higiene pessoal nos diversos municípios mineiros.

A iniciativa de arrecadação de brinquedos conta, a partir desta segunda-feira (28/11), com o apoio da Copasa, que disponibiliza pontos de coleta em agências localizadas no interior do estado. Em Belo Horizonte, vários pontos do Circuito Liberdade entrarão na rota de recebimento de doações a partir de 6/12.

As doações poderão ser feitas até o dia 22/12. O montante arrecadado será distribuído a entidades previamente cadastradas junto ao Servas, e que atendem meninos e meninas em situações de vulnerabilidade social e idosos residentes em ILPIs nos diversos municípios participantes da campanha.

Confira os pontos de coleta de brinquedos e itens de higiene no site do Servas.

Serviço

Campanha de Natal Servas 2022
(Arrecadação de brinquedos e itens de higiene pessoal)

Período: de 28/11 a 22/12

Pontos de coleta: www.servas.org.br

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Recurso será destinado aos beneficiários de segurados falecidos e irá contemplar pagamentos deferidos de maio a novembro de 2022

O Instituto de Previdência dos Servidores do Estado de Minas Gerais (Ipsemg), conseguiu junto a Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão (Seplag) e a Secretaria da Fazenda (SEF), a suplementação do crédito orçamentário do Fundo de Assistência ao Pecúlio dos Servidores Públicos do Estado de Minas Gerais (Funapec), para pagamento das indenizações de pecúlio e de seguros para 4.866 beneficiários. O pagamento será realizado em duas datas, em 25/11 e 2/12.

A ação foi possível após aprovação pelo Comitê de Orçamento e Finanças do Estado de Minas Gerais (Cofin-MG), que autorizou o crédito de suplementação no valor de R$ 91.936.316,60. Com isso, será possível regularizar os pagamentos dos processos deferidos de maio a novembro de 2022.

“Esse foi mais um passo do Ipsemg no sentido de equilibrar a gestão e regularizar os repasses devidos”, destaca a vice-presidente do Ipsemg, Gerlainne Diniz Romero.

O atraso neste período se deu em razão ao excessivo número de solicitações, conforme ressalta o Diretor de Políticas de Saúde, Pedro William Diniz. “Os anos de 2021 e 2022 foram bem atípicos no tocante ao número de requerimentos de seguros e pecúlio protocolados no Ipsemg. Por isso, o volume de processos concedidos se tornou superior aos valores disponibilizados mensalmente, referente às contribuições consignadas na folha de pagamento dos servidores que contribuem para o Funapec”, diz.

Com esse valor da suplementação, a previsão é de que o Ipsemg realize a concessão de um valor total de R$ 159.679.486,62 em indenizações com seguros e pecúlio para o ano de 2022.

As indenizações de pecúlio e de seguros são destinadas aos beneficiários de segurados falecidos e os valores são arrecadados, mensalmente, pelo Funapec.

Direito do servidor estadual

Instituída pela Lei 588, de 06 de setembro de 1912, a Caixa Beneficente dos Servidores Públicos do Estado, transformada hoje em Ipsemg, tinha a finalidade de amparar o funcionário público inválido e os dependentes do servidor falecido, mediante pagamento de pecúlio.

“Com esse histórico, verifica-se que desde o nascedouro e até hoje, após 110 anos, o Ipsemg implementa iniciativas que de fato garantem a seguridade social, promovendo a dignidade da pessoa humana”, explica Gerlainne.

Atualmente, as carteiras de pecúlio e seguros são de competência da Gerência de Assistência à Saúde. “Desde a chegada da nova gestão, o gerente Deivison Gonçalves e a coordenadora Regina Santos destacaram a temática, reforçando a importância da gestão do Funapec, da análise atuarial e da regularização dos pagamentos, já que esses recursos são essenciais quando do falecimento do contribuinte”, conta a vice-presidente.

O Conselho Deliberativo do Sebrae Minas elegeu na tarde desta quarta-feira (23/11) o presidente, diretores e o Conselho Fiscal para o período de 2023 a 2026. Marcelo de Souza e Silva, presidente da Câmara de Dirigentes Lojistas de Belo Horizonte (CDL-BH), foi eleito presidente do Conselho Deliberativo. Ele assumirá o cargo em janeiro de 2023, para um mandato de quatro anos. Marcelo sucederá Roberto Simões, que ocupou a presidência da instituição em duas gestões: 2007-2010 e 2019-2022.

Afonso Maria Rocha e Marden Marcio Magalhães, atuais Superintendente e Diretor de Operações do Sebrae Minas, respectivamente, foram reeleitos para o próximo mandato. Douglas Cabido, atual Subsecretário de Desenvolvimento Regional da Secretaria de Estado de Desenvolvimento Econômico de Minas Gerais, foi eleito para o cargo de Diretor Técnico. Também foram eleitos os membros (titulares e suplentes) do Conselho Fiscal para o período de 2023 a 2027.

Marcelo de Souza e Silva é o atual presidente da CDL-BH e participa do CDE do Sebrae Minas há mais de 20 anos. Formado em Administração e Contabilidade, Marcelo foi diretor da Junta Comercial do Estado de Minas Gerais (Jucemg) entre 2007 e 2009; secretário de Desenvolvimento Econômico e Secretário da Regional Centro-Sul da Prefeitura de Belo Horizonte entre 2013 e 2015.

“Fico muito feliz em ter sido escolhido para seguir essa condução excelente que está sendo feita pela atual gestão”, afirmou o presidente eleito. “Tenho a missão de dar continuidade a esse trabalho, e conto com todos os colaboradores do Sebrae Minas, com este Conselho, mantendo sempre o alinhamento com o Sebrae Nacional. Toda essa articulação é muito importante para mantermos o foco nos pequenos negócios, que são os maiores empregadores do Brasil e precisam realmente do apoio do Sebrae para garantir a sustentabilidade de suas atividades”, destacou.

O Conselho Deliberativo do Sebrae Minas é composto por 15 instituições: Banco do Brasil, BDMG, CDL-BH, Caixa, Ciemg, Faemg, Fapemig, Fecomércio, Federaminas, Fiemg, Indi, Ocemg, Sebrae Nacional, Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão (Seplag) e Secretaria de Estado de Desenvolvimento Econômico (Sede). A presidência do Conselho é definida a cada quatro anos, com alternância entre representantes dos setores do comércio e serviços, indústria e do agronegócio.

Diretoria Executiva

Afonso Maria Rocha, 61 anos, é Superintendente do Sebrae Minas desde 2007, e já ocupou o mesmo cargo na instituição entre 1997 e 1999. Foi Superintendente de Operações e Mercado do Senac-MG (2000-2004), e Superintendente-executivo do Instituto Estrada Real (2004-2006). É administrador de empresas.

Marden Marcio Magalhães, 54 anos, é Diretor de Operações do Sebrae Minas desde 2015. Na instituição, também foi gerente das regionais Triângulo (2006-2015) e Sul (2006/2008) e analista técnico (1993-2006). É doutorando em Ciências Empresariais pela Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales (UCES), Mestre em Engenharia de Produção e graduado em Engenharia Elétrica.

Douglas Augusto Oliveira Cabido, 31 anos, é Subsecretário de Desenvolvimento Regional de Minas Gerais e trabalha na Administração Pública estadual desde 2012. Foi Superintendente na Secretaria de Desenvolvimento Econômico do Governo de Minas Gerais e Diretor de Apoio às Microempresas e Empresas de Pequeno Porte na Secretaria de Estado Extraordinária de Desenvolvimento Integrado e Fóruns Regionais. É graduado em Administração Pública, com MBA em Gestão Estratégica.

Conselho Fiscal

Titulares: Tatiana Campos Sales da Silva (Ocemg), Carlos Francisco Borja (BDMG) e Nourival de Souza Resende Filho (Federaminas).

Suplentes: Elson Márcio Antero (Ocemg), Israel Luiz Harmendani Diniz (BDMG) e Leonardo Santos Gabriel (Federaminas).

Sobre o Sebrae Minas

O Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Minas Gerais – Sebrae Minas – é uma entidade associativa de direito privado, sem fins lucrativos, instituída sob a forma de serviço social autônomo. Integra o Sistema Sebrae, hoje formado por uma unidade central, o Sebrae Nacional, e por unidades localizadas em cada estado da federação e no Distrito Federal.

Sediado em Belo Horizonte, o Sebrae Minas está presente em 55 microrregiões e conta com uma rede de atendimento composta por mais de 500 pontos, sendo 58 agências próprias e o restante pontos de entidades parceiras, abrangendo os 853 municípios mineiros. A instituição oferece produtos e serviços para empreendedores em diversos estágios de desenvolvimento, ajudando a iniciar, diversificar ou ampliar a atuação dos pequenos negócios do estado.

Números do Sebrae Minas

10 unidades regionais

+ de 500 pontos integrados à Rede de Atendimento Aqui tem Sebrae

+ de 205 mil atendimentos em 2022

ASCOM SEBRAE MINAS

Corporação distribuirá 1.040 equipamentos; Governo também anuncia concurso para 10.268 novos policiais para os próximos quatro anos

Cristiano Machado / Imprensa MG

A Polícia Militar de Minas Gerais (PMMG) vai começar a utilizar as Câmeras Operacionais Portáteis (COP) nas fardas dos agentes nos próximos dias. O anúncio foi feito nesta quinta-feira (24/11), pelo secretário-geral do Estado, Professor Mateus, durante a segunda edição da Feira de Inovação Tecnológica, na Academia de Polícia Militar, em Belo Horizonte.

São 1.040 equipamentos adquiridos, que foram entregues à instituição em outubro e serão implementados até 8 de dezembro. Desta forma, mais de 4 mil policiais de todas as regiões do estado farão uso da tecnologia, em turnos alternados, com o planejamento de distribuição de acordo com as diretrizes definidas pelo Estado-Maior da PMMG.

“Nos próximos dias, serão mais de 4 mil policiais que estarão nas ruas portando as câmeras, que acompanharão em tempo integral as operações, facilitando a apuração dos crimes. Integrando isso ao Olho Vivo, que é um projeto que ajuda no monitoramento da situação de segurança nas ruas, continuaremos comemorando a redução dos índices de criminalidade em Minas Gerais”, afirmou Professor Mateus.

Investimento

O investimento de R$ 2,4 milhões contempla, além da aquisição das 1.040 câmeras, 65 unidades de docas para fazer o download das imagens das câmeras e a recarga dos equipamentos, e ainda 1.040 pistolas de impulso elétrico, instrumentos de menor potencial ofensivo para auxiliar os militares em ações de defesa pessoal e de imobilização de suspeitos.

As 19 regiões da PMMG receberão as câmeras com acesso à internet, capazes de filmar, fotografar, transmitir em tempo real e oferecer a localização dos policiais por georreferenciamento.

“A Polícia Militar, ao longo dos 247 anos, se mostra uma instituição aberta à inovação e que se atualiza constantemente. Fizemos um aprofundamento do uso das câmeras e agora a entrega é uma realidade. A ideia é ter uma aquisição continuada e progressiva”, adiantou o comandante-geral da Polícia Militar de Minas, coronel Rodrigo Sousa Rodrigues. “O equipamento será uma ferramenta que vai complementar a atuação do policial, para que seja prestado um serviço de qualidade à população, além da transparência e da legitimidade que as imagens proporcionarão”, completou.

Concurso

Na ocasião, o Governo de Minas também anunciou concurso para a incorporação de 10.268 novos policiais militares para os próximos quatro anos, dos quais 3.250 se somarão ao efetivo já em 2023. “O nosso reconhecimento vai além do reforço tecnológico. O reforço humano da atividade policial é central. Conseguimos integrar mais de 4 mil agentes no último mandato e temos o compromisso de garantir a reposição do efetivo ao longo de cada ano. São concursos contínuos, como sempre deveriam ter acontecido”, reforçou o secretário-geral de Estado.

Integração

A corporação ainda assinou um contrato com a Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG), com apoio da a Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais (Fapemig), para produção da primeira Encomenda Tecnológica de Segurança do país.

A ideia é desenvolver um sistema para integrar as etapas de planejamento, execução, monitoramento e avaliação das unidades da Polícia Militar, modernizando assim sua gestão operacional.

“Temos muita satisfação de ter o apoio da Fapemig, da UFMG e do Governo de Minas, que direcionou recursos da ordem de R$ 4,2 milhões para pesquisa. Estamos fazendo uma encomenda tecnológica, que será um sistema que fará a gestão dos processos, nosso efetivo e ordem de serviços, o que facilitará o nosso dia a dia. Essa encomenda é uma pesquisa, um teste para que possa sair um produto final que vai otimizar o nosso trabalho”, afirmou o comandante-geral.

Alimentos cultivados em 49 estabelecimentos são destinados a instituições assistenciais e educacionais

Tiago Cicccarini / Sejusp

Verduras e legumes fresquinhos cultivados por detentos de todo o estado chegam semanalmente à mesa de quem mais precisa. Desde o início deste ano, já foram doados 98.937 quilos de hortaliças pelo Departamento Penitenciário de Minas Gerais (Depen-MG). Somente na segunda-feira (21/11), a Penitenciária José Maria Alkimin, em Ribeirão das Neves, na Região Metropolitana de Belo Horizonte (RMBH), fez a entrega de mais de uma tonelada de alimentos produzidos por presos.

Com a penitenciária, há mais 48 unidades prisionais empenhadas, também, na produção e doação de itens para as mais diversas instituições assistenciais e pessoas carentes de alimentação saudável. Quase todas as regiões de Minas Gerais estão representadas na lista: Vale do Rio Doce, Vale do Aço, Zona da Mata, Região Central, Triângulo Mineiro, Alto Paranaíba, Sul de Minas, Norte de Minas e Vale do Jequitinhonha.

Em Neves, a tradição agrícola da Penitenciária José Maria Alkimin se mantém viva, mas com inovação. Foram doados 1.240 quilos de verduras e legumes para oito instituições, que incluem asilos de idosos, escolas, casas e instituições de apoio, além de comunidades carentes. No passado, esta penitenciária, inaugurada em 1938, vendia a preços acessíveis os alimentos, mas há cerca de dois anos as doações foram intensificadas. Somente em 2022, a unidade prisional já fez a doção de 10 toneladas de alimentos, cultivados por aproximadamente 25 presos, em uma área de 3 mil metros quadrados.

O diretor-geral do Departamento Penitenciário de Minas Gerais, Rodrigo Machado, explica que esse resultado é fruto do trabalho de uma Polícia Penal que está cada vez mais próxima à sociedade, com ações de compromisso social, sustentabilidade e participação comunitária. “Os presos recebem qualificação profissional para o trabalho na agricultura, os terrenos cultiváveis nas áreas das unidades prisionais tornam-se produtivos, sem custos para o Estado, e as comunidades são beneficiadas. Estamos trabalhando para ir além dos muros e fortalecer a instituição”, ressalta o diretor-geral.

Gratidão

Na entrega da José Maria Alkimin desta quinzena foram beneficiados três lares de idosos da Sociedade São Vicente de Paulo; a Paróquia Nossa Senhora da Conceição dos Pobres, situada no bairro Lagoinha, em Belo Horizonte; três escolas públicas de Ribeirão das Neves; e a Associação de Pais e Amigos dos Excepcionais (Apae) de Ribeirão das Neves.

Para a assistente social do Lar dos Idosos José Justino Rocha, Helenilde Santos Rocha, as doações ajudam mesmo. “Tínhamos muitos idosos com problema de anemia, mas conseguimos controlar com as verduras e legumes que passamos a receber. As refeições ganharam um reforço com as beterrabas, couves, rúculas, cenouras, quiabos e tantos outros alimentos fresquinhos cultivados por aqui”, revela satisfeita e grata a assistente social.  

A alegria ainda está presente no rosto de quem cuida da terra, cultiva e entrega diretamente estes produtos nas mãos dos representantes das instituições beneficiadas. Juliano Henrique Batista Varalo, 34 anos, é um dos presos que trabalha na horta, e não esconde o orgulho do resultado das atividades agrícolas. “Me sinto satisfeito de saber que o meu esforço gera comida e saúde para idosos, crianças e adolescentes em dificuldades. Sou pai de duas meninas, e quando estou cuidando da horta, lembro delas mais intensamente. O melhor é saber que nada é vendido e tudo tem um bom destino”.

Perspectivas

As sementes e mudas chegam por meio de unidades prisionais dotadas de viveiros para abastecimento próprio, e que conseguem destinar parte da produção para outras. As ferramentas são fornecidas pela Secretaria de Estado de Justiça e Segurança Pública (Sejusp) e os fertilizantes são adquiridos por meio de verba de despesas miúdas, da unidade prisional, destinada para o setor de produção. 

“Os presos estão presentes em quase todo o processo, como o preparo do terreno, recebimento das sementes e mudas, plantio, rega e limpeza constante. A grande recompensa vem no final, no momento da entrega, quando todos eles participam”, explica o gerente de produção da José Maria Alkmin, o policial penal Junior Cândido de Oliveira.

Em breve, os presos da unidade serão responsáveis, também, pelo cultivo das mudas. Eles construíram um viveiro para sementeiras, dotado de todas as especificações técnicas necessárias. 

Haverá atendimento das Unidades de Atendimento Integrado (UAIs), mas cidadão deve ficar atento aos horários

O horário de  funcionamento das Unidades de Atendimento Integrado (UAIs) em todo o estado será alterado nos dias em que o Brasil joga na Copa do Mundo do Catar.

Na quinta-feira (24/11) e nos demais dias em que os jogos ocorrerem às 16h, o expediente será das 7h às 15h nas unidades Barreiro, Betim, Contagem, Governador Valadares, Juiz de Fora, Montes Claros, Praça Sete, Uberlândia, Varginha e Venda Nova. Nas demais unidades, o funcionamento será das 8h às 15h.

Nos dias em que os jogos ocorrem às 13h, o expediente das UAIs será das 7h às 12h nas unidades Barreiro, Betim, Contagem, Governador Valadares, Juiz de Fora, Montes Claros, Praça Sete, Uberlândia, Varginha e Venda Nova. Nas demais unidades, o funcionamento será das 8h às 12h.

Minas Gerais conta, atualmente, com 34 UAIs. Os serviços são realizados com agendamento prévio, que pode ser feito gratuitamente nos canais oficiais do Governo de Minas: Portal MG (www.mg.gov.br), terminais de autoatendimento e aplicativo MG App. Vários serviços prestados nas UAIs também estão disponíveis em formato digital nesses canais.

Oportunidades são para unidades do interior, Região Metropolitana e capital

A Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais (Fhemig) está com processos seletivos simplificados abertos para preenchimento de vagas no Complexo Hospitalar de Barbacena (CHB); no Hospital Regional João Penido (HRJP), em Juiz de Fora; na Casa de Saúde Santa Izabel (CSSI), em Betim; no Hospital Eduardo de Menezes (HEM), em Belo Horizonte; e Hospital Regional Antônio Dias (HRAD), em Patos de Minas. São 83 vagas para profissionais de nível médio, técnico e superior. Confira abaixo mais detalhes e os links dos regulamentos:

Complexo Hospitalar de Barbacena (CHB) – Inscrições até 24/11

– duas vagas para médico generalista – carga horária: 24 horas semanais

– duas vagas para médico anestesiologista – 12 horas semanais

– uma vaga para médico anestesiologista – 24 horas semanais

– uma vaga para médico cirurgião geral – 24 horas semanais

– uma vaga para médico clínico – 24 horas semanais

– uma vaga para médico nutrólogo – 24 horas semanais

– uma vaga para enfermeiro – 40 horas semanais

– uma vaga para assistente social – 40 horas semanais

– uma vaga para psicólogo organizacional – 40 horas semanais

Mais informações no edital.

Hospital Regional João Penido (HRJP) – Inscrições até 24/11

– uma vaga para farmacêutico bioquímico ou generalista (área de atuação: análises clínicas) ou biomédico – carga horária: 30 horas semanais

– uma vaga para fisioterapeuta – 30 horas semanais

– uma vaga para terapeuta ocupacional – 30 horas semanais

– uma vaga para técnico em enfermagem – 30 horas semanais

– uma vaga para técnico em eletrônica – 40 horas semanais

– uma vaga para auxiliar administrativo – 40 horas semanais

Mais informações no edital.

HRJP – Inscrições até 29/11:

– uma vaga para médico anestesiologista – carga horária: 24 horas semanais

– uma vaga para médico cirurgião pediátrico – 24 horas semanais

– uma vaga para médico infectologista – 24 horas semanais

– uma vaga para médico pediatra (área de atuação: sala de parto) – 24 horas semanais

– uma vaga para médico pediatra (área de atuação: UTI Pediátrica) – 24 horas semanais

– uma vaga para médico neonatologista – 24 horas semanais

– uma vaga para médico nefrologista – 24 horas semanais

– uma vaga para médico oftalmologista – 24 horas semanais

– uma vaga para médico generalista – 24 horas semanais

– uma vaga para médico clínico (área de atuação: UTI) – 24 horas semanais

Mais informações no edital.

Casa de Saúde Santa Izabel – Inscrições até 28/11

– cinco vagas para médico clínico (especialidades: clínica médica, alergia e imunologia, angiologia, canceriologia / clínica, endocrinologia, endoscopia, gastroenterologia, geriatria, hematologia e hemoterapia, nefrologia, pneumologia e reumatologia) – carga horária: 24 horas semanais

– uma vaga para médico generalista – 24 horas semanais

Mais informações no edital.

Hospital Eduardo de Menezes – Inscrições de 23 a 29/11

– três vagas para técnico em farmácia – carga horária: 40 horas semanais

– dez vagas para técnico em enfermagem – carga horária: 30 horas semanais

– uma vaga para técnico em enfermagem – 40 horas semanais

Mais informações no edital.

Hospital Regional Antônio Dias – Inscrições de 24/11 a 7/12

– quatro vagas para médico generalista – carga horária: 12 horas semanais

– uma vaga para médico generalista – 24 horas semanais

– quatro vagas para médico anestesiologista – 24 horas semanais

– quatro vagas para médico cirurgião geral – 24 horas semanais

– uma vaga para médico clínico – 12 horas semanais

– três vagas para médico clínico – 24 horas semanais

– quatro vagas para médico neurocirurgião – 24 horas semanais

– oito vagas para médico pediatra – 24 horas semanais

– uma vaga para médico pediatra – 12 horas semanais

– uma vaga para médico cardiologista – 24 horas semanais

– dois vagas para médico ortopedista e traumatologista – 24 horas semanais

– uma vaga para médico nefrologista – 12 horas semanais

– uma vaga para médico urologista – 24 horas semanais

– uma vaga para enfermeiro – 30 horas semanais

Mais informações no edital.

Para visualizar todos os processos seletivos simplificados, acesse o link “Como ingressar na Fhemig”, na página da fundação.

É recomendado navegar pelo Internet Explorer ou Mozilla Firefox (versão 3.5). O sistema não é compatível com celular.

Clientes de todo o estado com faturas em atraso podem parcelar em até 48 vezes ou ganhar descontos de até 30% à vista

A partir desta segunda-feira (21/11), clientes que têm débitos com a Companhia de Saneamento de Minas Gerais (Copasa) podem negociar suas dívidas com condições especiais. Por meio da campanha “Dias Azuis”, a companhia possibilita a renegociação com juros baixos ou de forma parcelada até 30/12.

A campanha foi lançada pelo presidente da companhia, Guilherme Duarte, em uma coletiva de imprensa realizada na sede da empresa em Belo Horizonte. “Nessa proposta, a Copasa abre de forma diferenciada uma possibilidade de redução significativa da dívida no pagamento à vista, mas também uma possibilidade para aqueles que optarem pelo parcelamento possam ter uma condição mais estendida e também uma condição de entrada reduzida em relação à nossa política ordinária de parcelamento e com juros abaixo do que a Copasa pratica normalmente. É a Copasa cumprindo com sua função social”, disse.

Já o superintendente de Relacionamento com o Cliente da Copasa, Wallace Lúcio, falou sobre as condições da campanha Dias Azuis. “Nós temos condições diversas e variadas para os clientes da Copasa e elas são caracterizadas pela categoria em que o imóvel está classificado, ou seja, se é um imóvel residencial, se é da categoria industrial ou comercial, ou se tem o seu CadÚnico e tem o benefício da tarifa social. Então, para cada um desses públicos nós temos uma condição”, explicou.

No caso das categorias residencial, comercial ou industrial, os interessados podem pagar suas contas atrasadas em até 36 vezes com juros de 0,5% ao mês e com uma entrada no valor de 5% do débito. Ou têm ainda a opção de quitarem o débito em aberto à vista com desconto de 20%. As condições especiais são válidas para todos os clientes – comerciais, industriais, residenciais, públicos (com exceção das esferas governamentais a nível federal, estadual e municipal).

Já para clientes da tarifa social, as condições preveem um pagamento parcelado em até 48 vezes sem juros, e entrada de 3%. No caso do pagamento à vista, o desconto aos clientes chega a 30%.

E se o cliente optar pelo pagamento por meio do Pix, seja à vista ou parcelado, poderá ter um desconto de até R$ 10. A cada fatura paga em dia pelo Pix, o cliente ganha R$ 1 de desconto, limitado a dez faturas. E o desconto será concedido na fatura seguinte.

Outra novidade é que os clientes poderão fazer todo o processo de renegociação sem sair de casa. O atendimento será exclusivamente on-line pela Agência Virtual da Copasa, que pode ser acessada pelo site: www.copasa.com.br. Após o acesso, o cliente deve:

1 – Clicar no botão Dias Azuis;

2 – Selecionar Copasa ou Copanor;

3 – Fazer login com o CPF e a senha cadastrada ou fazer o cadastro para primeiro acesso;

3.1 – Selecionar a matrícula para a qual deseja para o parcelamento;

4 – Escolher a forma de pagamento à vista ou o número de parcelas;

4.1 – Para a escolha de pagamento parcelado, poderão ser efetuadas simulações do valor da entrada e, também, se serão consideradas as faturas não vencidas ou somente as vencidas;

5 – Clicar em prosseguir;

6 – Conferir as informações do pop-up;

7 – Clicar em “Confirmar”.

8 – Em seguida, será apresentada a fatura para o pagamento da entrada ou do pagamento à vista.

Clientes com negociação em andamento, que necessitam fazer um reparcelamento, podem verificar as condições pelo chat da Agência Virtual (Fale com o Chico) ou pelo aplicativo Copasa Digital; ou ainda pelo WhatsApp da Copasa (31) 99770-7000, que funciona de segunda a sexta-feira, das 8h às 16h, com exceção de feriados.

Vagas para contratação temporária são divididas entre a capital e o interior

A Fundação Hemominas abre 128 vagas de contratação temporária, em diversas áreas, para atender à necessidade de excepcional interesse público. As vagas autorizadas no Edital PRE Nº 03/2022 são para as categorias profissionais e unidades disponibilizadas neste link, em “Ofertas de vagas”. A inscrição de candidatos será no período de 21/11 a 2/12/2022, até as 17h.

Para o preenchimento e cadastro dos dados curriculares, o candidato deverá criar uma conta no Sistema Hemocurrículo, neste  link, observando os pré-requisitos constantes no edital.

As inscrições somente serão efetivadas a partir da vinculação do cadastro com a vaga oferecida, devendo o candidato cadastrado monitorar a disponibilidade da vaga para a categoria profissional para a qual deseja concorrer. 

Acesse o quadro de vagas aqui. 

Veículos serão usados na renovação da frota e fortalecimento da polícia judiciária em 89 municípios

Dirceu Aurélio / Imprensa MG

O governador Romeu Zema participou, nesta segunda-feira (21/11), na Cidade Administrativa, em Belo Horizonte, da solenidade de entrega de 112 viaturas, equipamentos de informática e mobiliários para a Polícia Civil de Minas Gerais (PCMG). Serão contempladas 89 cidades de várias regiões do estado.

Os recursos totalizam R$ 22,4 milhões, provenientes de emendas parlamentares da bancada mineira no Congresso Nacional. As viaturas, modelo Renault/Duster, contribuirão para maior eficácia dos trabalhos de investigação da polícia judiciária.

Em relação aos kits de informática, foram entregues 448 computadores, 112 impressoras e 112 scanners. Já os kits de mobiliário totalizam 448 estações de trabalho, 1.456 cadeiras de escritório, 112 cofres e 112 armários.

Celeridade

De acordo com Romeu Zema, as entregas proporcionarão à Polícia Civil desenvolver um trabalho de investigação mais ágil, sobretudo na diminuição da violência contra a mulher. “Desde 2019, o Governo de Minas conseguiu fazer avanços importantes em diversas áreas, e na Segurança não foi diferente. Estou falando não só de investimentos, mas também de melhorias na estrutura. Precisamos fazer a modernização da Polícia Civil”, afirmou.

O chefe da PCMG, delegado-geral Joaquim Francisco Neto e Silva, lembrou que a parceria entre Governo de Minas, bancada federal e municípios já permitiu a entrega de 974 veículos, desde 2019. “A Polícia Civil está melhor organizada e com mais capacidade para executar, com sucesso, os recursos indicados nas emendas”, disse.

Desde 2019, a corporação recebeu investimentos da ordem de R$ 280 milhões. Mais de 500 policiais e 165 servidores administrativos foram nomeados, em 2021 e 2022. Além disso, R$ 27 milhões foram investidos para a reestruturação de 101 delegacias. A PCMG também contou com o reforço de 2.300 armas, 1.400 coletes e placas balísticas e mais de 1 milhão de munições.

Interessados em se candidatar na primeira janela de inscrições devem enviar documentação até sexta-feira (25/11)

A Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais (Fhemig) publicou edital de credenciamento de Consórcios Intermunicipais de Saúde (CIS) para prestação de serviços médicos especializados e de gestão de escala médica no Hospital Regional Antônio Dias (HRAD), em Patos de Minas. As inscrições para a primeira janela de interessados terminam na sexta-feira (25/11).

A iniciativa tem por objetivo assegurar a assistência hospitalar de importância estratégica estadual e regional, em níveis secundário e terciário de complexidade, no hospital. As contratações dos CIS ocorrerão de acordo com a necessidade da Fhemig, em caráter eventual.

O envio da documentação deve ser realizado por meio do Sistema Eletrônico de Informações (SEI!MG). Mais detalhes sobre o credenciamento, incluindo o edital, anexos e orientações estão disponíveis neste link.

A prestação de serviços compreende o planejamento, o acompanhamento e a complementação de escalas médicas, conforme perfil vocacional pactuado com gestor pleno da Macrorregião Noroeste, em atendimentos de média e alta complexidade em traumato-ortopedia, urgências clínicas e pediátricas; e alta complexidade em neurocirurgia, acidente vascular cerebral, gestação de alto risco e atendimentos a pessoas em situação de violência sexual.

Serão credenciados Consórcios Intermunicipais de Saúde para a prestação de serviços médicos especializados e de gestão de escala médica das seguintes áreas:

– Clínica Geral

– Ortopedia

– Clínica Médica

– Pediatria/ Neonatologia

– Cirurgia Geral

– Neurocirurgia

– Anestesiologia

– Ginecologia/ Obstetrícia

– Terapia Intensiva Adulto

– Coordenação Geral

– Coordenação de Clínica Médica

– Coordenação de Cirurgia Geral

– Coordenação de Ortopedia

– Coordenação de Anestesiologia

– Coordenação de Ginecologia/ Obstetrícia

– Coordenação de Terapia Intensiva do Adulto

– Coordenação de Terapia Intensiva Pediátrica/ Neonatologia

Após a primeira janela de inscrições, o processo de credenciamento permanecerá aberto para recebimento de requerimentos ao longo de toda a vigência do edital. As inscrições recebidas após 25/11 serão analisadas e credenciadas, conforme procedimentos previstos no edital, publicado em 19/11.

Nesta primeira fase serão imunizadas as crianças com comorbidades

Novembro será marcado por mais uma importante etapa da maior operação de vacinação da história de Minas Gerais. Começou nesta semana a imunização contra a covid-19, das crianças de 6 meses a 2 anos, com comorbidades.  A Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais (SES-MG) recebeu no dia 11/11, um lote de 95 mil doses do imunizante Pfizer-BioNTech, para iniciar o esquema vacinal deste público.

A autorização para o uso do imunizante ocorreu em 16/9/2022, após a Agência Nacional de Vigilância Sanitária (Anvisa) dar um parecer favorável aos estudos e resultados apresentados pelo laboratório. As informações avaliadas indicam que a vacina é segura e eficaz contra a doença, atuando, principalmente, na diminuição dos casos graves e óbitos.

A coordenadora estadual do Programa de Imunizações da SES-MG, Josianne Gusmão, reforça a importância da vacinação para a estabilidade da pandemia e a redução de casos graves, hospitalizações e óbitos e para o controle da doença.

“Com a vacinação foi possível avançar no combate ao coronavírus. Compareçam à Unidade Básica de Saúde mais próxima e levem seus filhos. As vacinas são eficazes, seguras, gratuitas e salvam vidas. Não esqueça de levar o cartão de vacina da sua criança e aproveite a oportunidade para completar seu esquema vacinal, caso esteja atrasado”, ressalta.

A SES-MG segue as orientações do Programa Nacional de Imunizações (PNI), para a imunização da população do estado contra a covid, que, atualmente, contempla os seguintes públicos:

Desde o início da vacinação contra a covid, em janeiro de 2021, a SES-MG distribuiu aos municípios mineiros mais de 55,7 milhões de doses da vacina destinada ao público com idade superior a 12 anos e aproximadamente 2,6 milhões de doses dos imunizantes pediátricos. De acordo com os dados do Painel Vacinômetro, acessado em 17/11/2022, a cobertura vacinal em todo o estado contra o coronavírus está em:

Crianças de 3 a 11 anos de idade

1ª dose – 62,81%

2ª dose – 45,11%

População acima de 12 anos de idade

1ª dose – 88,25%

2ª dose – 83,44%

1º reforço ou 3ª dose – 63,55%

2º reforço ou 4ª dose – 41,88%

Situação da covid em Minas Gerais 

Em relação a subvariante da Ômicron BQ.1, a SES-MG destaca que, até o momento, não houve registro de casos no estado e, também, não foi emitido nenhum comunicado de risco em Minas.

De acordo com o levantamento feito pela SES-MG, no mês de outubro, a média diária de notificações foi de aproximadamente 100 casos. Já no mês de novembro, a média nos 15 primeiros dias é de cerca de 140 casos diários, um aumento de 40% em relação ao último mês. É preciso considerar a possibilidade de inserção retroativa de casos em função dos feriados de novembro, sendo necessário analisar ao longo das próximas semanas se há um aumento real das notificações.

Em relação aos dados assistenciais, estes ainda não refletem o agravamento da pandemia. No mês de novembro, a média de internações alcançou cerca de 14 por dia. Comparativamente, o mês de outubro finalizou com a média diária de aproximadamente 26 internações.

Quanto aos óbitos por covid-19, em outubro, foram 37 registros; em novembro, até dia 16/11/2022, foram registrados 18 óbitos, numa média bem próxima à do mês passado.

É importante ressaltar que a SES-MG mantém o monitoramento permanente dos casos de coronavírus e os dados são publicados em https://coronavirus.saude.mg.gov.br/painel

Estado é o que mais emprega na região Sudeste; dados foram apresentados a empresários e grande público por meio de live em parceria com a Fiemg

Empresários puderam conhecer, nesta quinta-feira (17/11), um pouco mais sobre o cenário da empregabilidade no sistema prisional de Minas Gerais. Como parte do projeto Forte Fiemg, da Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, uma live foi promovida com apresentação do diretor-geral do Departamento Penitenciário de Minas Gerais (Depen-MG), Rodrigo Machado. Com 182 unidades prisionais, o estado se destaca no cenário nacional quando o assunto é oferta de emprego para pessoas que estão privadas de liberdade: são vagas de trabalho que vão da construção civil à manufatura eletroeletrônica.

Atualmente, 543 empresas dos mais diversos segmentos do mercado estão atuando em parceria com o sistema prisional em Minas Gerais. De acordo com dados apresentados por Machado, uma planta com dez trabalhadores contratados em regime Lei de Execuções Penais (LEP) gera ao empresário economia de mais de R$ 100 mil  ao ano, quando comparada com a tradicional contratação pela CLT.

Embora a contratação por meio da CLT seja extremamente importante para o crescimento do país e para a redução das taxas de desemprego, a apresentação teve como objetivo ir além e mostrar ao empresário que a empregabilidade de custodiados também é uma alternativa factível e lucrativa, já que muitos desconhecem as inúmeras possibilidades de negócios que podem ultrapassar as muralhas e gerar emprego dentro de um presídio ou de uma penitenciária.  

“Os benefícios para o empresário que instala um galpão de trabalho dentro do nosso sistema são inúmeros. Posso começar pelo baixo custo da mão de obra, já que há isenção de encargos trabalhistas como FGTS, 13º salário e férias; isenção de aluguel e IPTU no caso de utilização de estrutura pronta instalada dentro de um complexo penal; possibilidade de adequar a quantidade de trabalhadores ao volume de produção, sem os habituais custos de possíveis demissões e o processo de profissionalização sem custo, durante os treinamentos e capacitações”, exemplificou Machado.

Proporcionalmente ao número de pessoas presas, Minas Gerais é o estado do Sudeste com o maior número de custodiados trabalhando. A expectativa do Depen é que empresários possam muito em breve ocupar um dos 51 galpões que estão vagos e aptos a receber uma unidade fabril.  

Crédito das fotos: Tiago Ciccarini/Ascom Sejusp

Benefício para o custodiado

Para o preso, os benefícios também são vários. Além da profissionalização e consequente capacitação profissional, há redução da pena – a cada três dias trabalhados, um é reduzido da pena total. Além disso, ele recebe remuneração de três quartos do valor do salário mínimo.  

Assista à live aqui

Relação das pessoas físicas e jurídicas inscritas será publicada nos sites das duas instituições

O Governo de Minas Gerais, por meio da Secretaria de Estado de Fazenda (SEF-MG) e da Advocacia-Geral do Estado (AGE-MG), publicou, na edição de sábado (12/11) do Diário Oficial, a Resolução Conjunta SEF/AGE nº 5625. A norma dispõe sobre a divulgação de informações relativas à dívida ativa do Estado e seus devedores.

De acordo com o texto, a relação das pessoas físicas e jurídicas inscritas em dívida ativa será disponibilizada nos sites da SEF e da AGE. A data para o início da divulgação ainda será anunciada.

Serão publicadas informações relativas ao nome do devedor principal e respectivos números de inscrição no Cadastro de Pessoas Físicas (CPF) ou no Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas (CNPJ). Também serão divulgados os números de inscrições em dívida ativa e o valor do débito com a Fazenda Estadual.

A resolução, contudo, determina que a publicação oculte os três primeiros dígitos e os dois dígitos verificadores da inscrição da pessoa física no CPF. Caberá à Secretaria de Fazenda providenciar, em até 120 dias, “a alteração de sistema necessária para a anonimização do número de inscrição do CPF dos devedores”.

A resolução prevê hipóteses que impedem a publicação de devedores, como as possibilidades que permitam a suspensão da exigibilidade do crédito e quando ações forem ajuizadas com objetivo de discutir a natureza da obrigação ou o seu valor, com o oferecimento de garantia idônea e suficiente ao juízo.

O texto da resolução prevê, ainda, que “o devedor que desejar discutir sua inclusão na lista de devedores poderá apresentar requerimento, cujos requisitos e forma de apreciação serão regulamentados pela AGE em ato normativo próprio”.

Importante reforçar que as informações a serem divulgadas não substituem nem prejudicam os efeitos das informações constantes das certidões de regularidade fiscal fornecidas pela SEF ou AGE.

A SEF e a AGE poderão firmar convênio com órgãos ou entidades da União, estados e municípios com o propósito de divulgar, na mesma plataforma, os débitos inscritos em dívida ativa dessas entidades.

Por fim, a Fazenda Estadual e a Advocacia-Geral publicarão em seus sites, também, os dados relativos aos parcelamentos de débitos inscritos em dívida ativa do Estado.

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No Egito, Governo de Minas mostra ações em curso para contribuir com a descarbonização

O Governo de Minas segue contribuindo nos debates promovidos durante a 27ª Conferência das Nações Unidas sobre Mudanças Climáticas de 2022 (COP27), que acontece na cidade de Sharm el-Sheikh, no Egito. Nesta terça-feira (16/11), a secretária de Estado de Meio Ambiente e Desenvolvimento Sustentável (Semad), Marília Melo, enfatizou durante os debates duas ações em curso no estado para contribuir com a descarbonização: o Plano Estadual de Ação Climática e a plataforma Selo Verde.

Crédito das imagens: Renata Araújo

Marília iniciou o dia no evento sobre “Florestas e Uso da Terra – Integridade e Conformidade nas Cadeias Produtivas da Agropecuária”. O professor de Gestão Ambiental da Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG), Raoni Rajão, que é o responsável pelo desenvolvimento do Selo Verde, detalhou o funcionamento da ferramenta e sua importância. Em seguida, a secretária deu um panorama da situação dos proprietários rurais de Minas Gerais.

De acordo com Marília Melo, a ferramenta será importante para o Estado, tanto do ponto de vista ambiental quanto social. Isso porque, de acordo com o 4º Inventário de Emissões e Remoções Antrópicas de Gases de Efeito Estufa, o setor de agricultura, pecuária e uso do solo são as atividades que mais emitem gases no estado, com 49% das emissões. Já no social, a plataforma beneficiará pequenos produtores rurais em regime familiar, que representam 93% de todo o número em território mineiro.

“Como dar a esses proprietários rurais a condição de se incluírem no processo produtivo e nas exigências de mercado cada vez mais rígidas? O Selo Verde, por ser uma plataforma pública, onde a assessoria técnica vem do estado, com a parceria da UFMG, dá condição ao produtor rural de se inserir nesse processo e ter orientações para isso”, afirmou a secretária.

A plataforma Selo Verde disponibiliza as informações de rastreabilidade da cadeia produtiva da pecuária em todo o estado, para ficar em conformidade com os mercados nacional e internacional. A ferramenta cruza diversas informações em diversos sistemas, como o Sistema Nacional de Cadastro Ambiental Rural (Sicar), o Sistema de Fiscalização e Auto de Infração Digital (Sisfai), o Sistema de Fiscalização (Sisfis), a Infraestrutura de Dados Espaciais do Sistema Estadual de Meio Ambiente e Recursos Hídricos (IDE-Sisema), entre outras bases georreferenciadas.

O Selo Verde também permite monitorar e avaliar as políticas públicas voltadas, entre outras, para o desenvolvimento da produção agropecuária em Minas Gerais, bem como subsidiar as ações de gestão ambiental do estado.

Plano Estadual de Ação Climática

Na sequência, Marília Melo fez uma apresentação do Plano de Ação Climática, citando estratégias e metas de descarbonização em Minas. Além das diretrizes para o poder executivo estadual, o plano retrata a realidade mineira, envolvendo todos os segmentos da economia. Para a sua elaboração, foram feitos diagnósticos territoriais, das políticas, programas e ações governamentais e dos setores produtivos, além do inventário com a quantificação das emissões por atividades.

Foi diagnosticada a vulnerabilidade de cada região mineira para os impactos. Se nada for feito, a diminuição da silvicultura, por exemplo, pode ocorrer com maior frequência nas regiões do Norte, Nordeste e Rio Doce de Minas; e o aumento das precipitações, mais ao Sul do estado.

Marília destacou a base científica robusta agregada ao plano, uma vez que ele foi construído por três universidades, sendo elas o Instituto Alberto Luiz Coimbra de Pós-Graduação e Pesquisa de Engenharia, da Universidade Federal do Rio de Janeiro (Coppe/UFRJ), a Universidade de São Paulo (USP) e a UFMG. A secretária também salientou que o documento passa por últimos ajustes para que seja lançado oficialmente em dezembro.

“O plano foi feito com uma base científica muito consolidada, que nos dá muita segurança nas metas estabelecidas, tanto intermediárias, quanto a meta final de neutralidade, em 2050”.

A secretária também fez um balanço das ações realizadas por Minas no primeiro ano desde a adesão à campanha Race to Zero, que possui o objetivo de alcançar emissões líquidas zero de gases de efeito estufa até 2050.

Além da atualização do Inventário de Emissões e Remoções Antrópicas de Gases de Efeito Estufa e da implementação da ferramenta Selo Verde, Marília ressaltou o trabalho no plano de combate ao desmatamento e o envio de projetos de lei à Assembleia Legislativa de Minas Gerais (ALMG) que trata da instituição de uma política de mudanças climáticas no estado e da implementação do pagamento por serviços ambientais.

“Não é apenas uma política de descarbonização, mas, também, é um olhar de mitigação e adaptação climática dos nossos 853 municípios que têm uma realidade absolutamente diversa. É uma questão muito importante não apenas em Minas, mas, também, olhando todo o país”, disse.

O governador Romeu Zema participou virtualmente do evento. Ele reforçou o balanço de ações citadas por Marília e destacou a importância da parceria entre os governos de Minas e do Reino Unido para que seja fortalecida ainda mais a agenda climática no estado.

“Precisamos executar ações que permitam a redução na emissão de gases de efeito estufa nesse momento, bem como a descarbonização dentro da realidade dos setores e municípios para a adaptação e mitigação dos efeitos das mudanças do clima, que todos nós vivenciamos. A solução passa por todos os setores”, concluiu.